為確保退休職工養(yǎng)老金按時足額發(fā)放，10月10日，人力資源部組織工作人員為身體不便、出行困難的退休職工提供上門服務(wù)，解決養(yǎng)老年檢難題，將便民窗口“搬”到職工家門口，用貼心服務(wù)為退休老職工送去溫暖與便利。

人力資源部主動對接高新區(qū)養(yǎng)老經(jīng)辦中心，邀請工作人員一同走進(jìn)退休職工家里開展養(yǎng)老線下年檢專項(xiàng)服務(wù)。服務(wù)現(xiàn)場，工作人員嚴(yán)格按照年檢流程，認(rèn)真核對退休職工的身份信息、養(yǎng)老進(jìn)賬戶信息等，指導(dǎo)退休職工完成人臉識別、信息采集等操作，確保年檢數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無誤。

一位退休職工感慨地說：“年紀(jì)大了，出門不方便，沒想到企業(yè)能上門為我們辦理年檢，真是太貼心了！”此次上門年檢服務(wù)，不僅解決了退休職工的年檢難題，更拉近了企業(yè)與退休職工的距離，增強(qiáng)了退休職工的歸屬感和幸福感。

未來，人力資源部將繼續(xù)秉持熱情周到、盡職盡責(zé)的工作態(tài)度，以解決職工實(shí)際需求為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，為廣大職工提供更優(yōu)質(zhì)、更便捷、更暖心的服務(wù)。